Beim Karriere-Programm steht die Entwicklung berufsbezogener Performance-Ressourcen im Vordergrund, sei es als Selbstständiger, Führungskraft oder Angestellter. Das Programm richtet sich vor allem an Leistungswillige, die bereits Erfolge erzielt haben, die nächste Stufe und langfristig ihr persönliches Optimum anstreben.
Für erfolgsorientierte Menschen stellt das Arbeiten in Teams und mittleren Verantwortungs- und Führungsebenen oft eine besondere Herausforderung dar: Nicht immer sind Sie dazu gemacht, Anweisungen zu folgen, genauso wenig sind aber von vornherein erfahren genug, um selbst die hauptverantwortliche Führung innezuhaben. Dieses Spannungsfeld kann einen langen Teil der „Karriereleiter“ ausmachen, nicht selten einige Jahrzehnte. Dazu kommen Ansprüche aus dem familiären und Beziehungsumfeld. Wie sehen mich meine Mitmenschen? Was kann ich ihnen bieten? Was präsentiere ich nach außen? Mit wem kann ich mich vertrauensvoll austauschen?
Im Karriere-Programm stellen wir uns gemeinsam den spezifischen Herausforderungen ambitionierter Lebensstile: Wie kann man die nächsten beruflichen Schritte in Angriff nehmen? Winken andernorts vielversprechende Gelegenheiten? Wie bewirbt man sich strategisch und erfolgversprechend? Und wie kann man innerhalb bestehender Arbeitsverhältnisse optimale Leistung bei gleichzeitig adäquater gesundheitlicher Selbstfürsorge gewährleisten?
Das können Sie erreichen:
Im Karriere-Programm stellen wir uns gemeinsam den spezifischen Herausforderungen ambitionierter Lebensstile: Wie kann man die nächsten beruflichen Schritte in Angriff nehmen? Winken andernorts vielversprechende Gelegenheiten? Wie bewirbt man sich strategisch und erfolgversprechend? Und wie kann man innerhalb bestehender Arbeitsverhältnisse optimale Leistung bei gleichzeitig adäquater gesundheitlicher Selbstfürsorge gewährleisten?
Das können Sie erreichen: